【退職代行OITOMA利用者体験談No.2】生命保険営業Sさん｜ノルマから解放された

2023.02.11

Sさん(東京都在住・20代女性)は、生命保険会社の営業として勤務していた会社を退職した。
毎日のノルマが辛くて、朝起きただけで涙が止まらなかったというSさん。

そんなSさんに、会社を辞めると決断したきっかけは何だったのか？また退職代行を使うことなった理由を
インタビューしました。

生命保険営業Sさんのプロフィール

年齢	20代
性別	女性
勤務歴	1年
職種	営業
雇用形態	正社員

生命保険営業Sさん入社のキッカケ

オイトマスタッフ

まずなぜ今の会社に入社しようと思ったのか？その経緯を教えてください。

営業はインセンティブがあり、自分次第で大きく稼げるという魅力に惹かれました。説明会の時も雰囲気が明るく、アットホームのある会社でしたので、入社を決めました。

Sさん

オイトマスタッフ

営業はインセンティブが大きな魅力ですよね。また営業の売上を左右する要素として、商品の質もありますよね。

生命保険営業Sさん退職のキッカケ

オイトマスタッフ

営業はよくノルマがきつい。と他のお客様からもお聞きしますが、そんな営業を辞めることになったキッカケを教えてください。

おっしゃる通り一つはノルマがきつかったことです。保険商材は既に加入者も多く、新規契約を取る難易度が高いです。さらにお客様を接待する際の費用などは自費で、出費も多かったです。また訪問先で嫌味を言われることもあり、精神的に限界でした。

Sさん

オイトマスタッフ

営業はお客様軸の生活になるので、休日出勤も多く体力・精神共にきついと感じやすいですよね。さらに保険業界となると、市場が縮小傾向にあるので、契約が取りにくいのも頷けます。給与はいいけど、ストレスは何重にも嵩む。耐えられなくなる人は、Sさんだけではなく多くいらっしゃるのが現実です。

生命保険営業Sさん退職代行を使ったワケ

オイトマスタッフ

通常は退職日の2週間前に、退職を申し出ることで会社を辞めることが出来ると思いますが、今回なぜ退職代行を使って会社を辞める事になったのでしょうか？

社内は常に人手不足で、そんな中私が退職したいと申し出ることは申し訳ないし、気まずくて出来なかったからです。最初は我慢していれば、いつか状況は好転すると思って1年頑張ってみましたが、状況は全く変わらず。会社が人を雇ってくれないんです。常にオフィスは空気がピリピリしていました。だから、会社とやり取りすることなく、退職できる退職代行を利用しようと思いました。

Sさん

オイトマスタッフ

人手不足の中、辞めたいと直接言うのは周りからも白い目で見られますし、中々言い出すことは難しいと思います。もし退職を申し出て、怒られたときに余計辞めにくくなるというのもありますよね。Sさん以外にも、人手不足が原因で仕事を辞めることが出来ないという方は多くいらっしゃいます。